Communiqué officiel : une célèbre entreprise d’éclairage a licencié un jeune diplômé, et le directeur des ressources humaines a été mis à pied.

Récemment, l’affaire de la licenciement de certains jeunes diplômés de la promotion 2026 par Xingyu Co., Ltd., leader du secteur des feux automobiles, a suscité un vif débat sur la toile.

Par la suite, un responsable du Bureau des ressources humaines et de la sécurité sociale du district de Xinbei, à Changzhou, a indiqué que son service avait été saisi pour mener une enquête approfondie. Le 25 août, le Bureau municipal des ressources humaines et de la sécurité sociale de Changzhou a publié officiellement un communiqué précisant les résultats de l’enquête ainsi que les mesures prises par la suite.

Voici le texte intégral :

Récemment, la presse a rapporté que la société Changzhou Xingyu Automotive Lighting Co., Ltd. (ci‑après dénommée « Xingyu Co., Ltd. ») avait procédé au licenciement de jeunes diplômés universitaires, ce qui a attiré l’attention de l’opinion publique. Notre bureau a constitué un groupe de travail spécial afin d’engager une enquête exhaustive ; voici les conclusions de cette investigation :

Xingyu Co., Ltd. avait recruté au total 440 jeunes diplômés issus de la promotion 2026. L’entreprise a rompu le contrat de travail avec 107 d’entre eux ; lors des négociations, les méthodes employées ont été jugées trop abruptes et peu nuancées, sans communication suffisante ni efficace, entraînant des répercussions négatives. L’entreprise présente ses sincères excuses et a suspendu temporairement le directeur des ressources humaines. L’enquête n’a pas révélé d’infractions aux subventions gouvernementales destinées à l’emploi ou aux talents.

À la suite de cet incident, les services compétents en matière d’emploi ont immédiatement proposé des accompagnements personnalisés pour faciliter la recherche d’un emploi. Au 25 août, parmi les 107 personnes concernées, 22 avaient déjà trouvé un emploi et 14 participaient à des entretiens dans d’autres entreprises ; les services continueront d’assurer un suivi auprès des autres candidats. La ville veillera à ce que l’entreprise tire les enseignements de cette affaire, applique les bonnes pratiques et renforce la gestion des ressources humaines, afin de garantir pleinement les droits des salariés. Parallèlement, des contrôles et des orientations renforcés seront menés auprès des entreprises locales, afin de les encourager à accorder une attention particulière au bien‑être des collaborateurs et à assumer activement leur responsabilité sociale.

Dans les mois à venir, notre ville poursuivra la mise en œuvre des différentes mesures d’accompagnement en matière d’emploi. Les jeunes intéressés sont invités à consulter la page WeChat « Changzhou Ressources Humaines et Sécurité Sociale » ou à contacter la ligne d’assistance téléphonique. Nous accueillons chaleureusement les jeunes souhaitant venir s’installer à Changzhou pour y travailler ou entreprendre, et nous serions ravis de recueillir leurs précieux avis.

Bureau municipal des ressources humaines et de la sécurité sociale de Changzhou

25 août 2026

Selon les informations disponibles, Xingyu Co., Ltd. se consacre à la recherche, à la conception, à la fabrication et à la commercialisation d’éclairages automobiles. Elle figure parmi les principaux fabricants chinois d’ensembles complets de phares et fournisseurs de solutions d’éclairage, ses produits étant utilisés par de nombreux constructeurs européens, japonais, américains, français, ainsi que par plusieurs marques chinoises.

Ces dernières années, Xingyu Co., Ltd. a affiché des résultats financiers solides : entre 2023 et 2025, le chiffre d’affaires s’est élevé respectivement à 10,25 milliards, 13,25 milliards et 15,26 milliards de yuans ; les bénéfices nets hors éléments exceptionnels ont atteint 1,045 milliard, 1,361 milliard et 1,583 milliard de yuans. Au premier trimestre 2026, le chiffre d’affaires s’est établi à 3,429 milliards de yuans, en hausse de 10,84 % sur un an ; le bénéfice net hors éléments exceptionnels a quant à lui progressé de 10,94 %, atteignant 347 millions de yuans. (Source : Changzhou Release, synthèse).