تمت الموافقة المبدئية على معيارين مهنيين وطنيين للمهارات هما "مصمم وحدات الإضاءة" و "صانع وحدات الإضاءة"
في 18 يوليو 2022، عُقدت في بكين اجتماع المراجعة الأولية لمعيارين وطنيين للمهارات المهنية: 'مصمم وحدات الإضاءة' و'صانع وحدات الإضاءة'. عُقد الاجتماع عبر نموذج هجين يجمع بين الإنترنت والحضور الشخصي. حضر الاجتماع تشانغ لينغتشى، باحث من المستوى الثاني في مركز تقييم المهارات المهنية التابع لوزارة الموارد البشرية والضمان الاجتماعي، وبانغ ليكسين، نائب مدير مركز تقييم الكفاءة المهنية للصناعة الخفيفة التابع لمجلس الصين لتعزيز الصناعة. ضم فريق الخبراء المراجعون وممثلو فرق صياغة المعايير أعضاءً من أكاديمية الفنون والتصميم بجامعة تسينغهوا، معهد جينجشو للتكنولوجيا، أكاديمية فنون كانتون الجميلة، كلية تقنيي تشونغشان، المركز الوطني للإشراف والاختبار على جودة مصادر الضوء الكهربائية (بكين)، شركة شنغهاي تايمز أوف لايت لاختبار الإضاءة والأجهزة الكهربائية، شركة ووشي ليدي تايمز للتكنولوجيا، مجموعة تشيجيانغ صنواي للأجهزة الكهربائية والإضاءة، شركة باناسونيك للآلات الكهربائية (بكين)، شركة هويتشو نيفك لتقنيات البصريات الإلكترونية، وشركة تشونغشان هوايي للإضاءة والزخرفة، ممثلة الجامعات ومؤسسات الاختبار والشركات في صناعة الإضاءة. ترأس الاجتماع ليو شينغبينغ، نائب رئيس الجمعية الصينية لصناعة الإضاءة.
باحث من المستوى الثاني، مركز تقييم المهارات المهنية التابع لوزارة الموارد البشرية والضمان الاجتماعي
شانغ لينغتشي
أشادت تشانغ لينغتشي، مديرة مركز تقييم المهارات المهنية التابع لوزارة الموارد البشرية والضمان الاجتماعي، في خطابها أولاً بالعمل الذي قام به المجلس الوطني للصناعة الخفيفة في الصين ورابطة الإضاءة الصينية في تعزيز المهارات المهنية الوطنية بنشاط. ثم قدمت ثلاثة متطلبات للمراجعة لهذه الاجتماع الأولي لمراجعة المعايير: أولاً، الالتزام بالمبدأ العام المتمثل في توجيه الأنشطة المهنية وجعل الكفاءة المهنية هي المحور؛ ثانياً، إجراء المراجعة استناداً إلى "دليل تصنيف الوظائف في جمهورية الصين الشعبية" (الطبعة 2022) و"اللوائح الفنية لصياغة معايير المهارات المهنية الوطنية" (الطبعة 2018)؛ ثالثاً، اتباع خمسة مبادئ وهي الشمولية والتوحيد والتصنيف والواقعية والقابلية للتطبيق لتحديد الإطار العام للمعيار وأنواع الوظائف وإعداد المستويات، ودمج محتوى المعيار مع طرق التقييم. وأبدت أملها في أن يلتزم فريق الخبراء المراجعون بموقف علمي ودقيق، ويقوموا بمراجعة دقيقة لتحقيق الأهداف المتوقعة لهذا الاجتماع.
中国轻工联轻工业职业能力评价中心副主任
بانغ ليكسين
تمثّل بانغ لي شين، نائبة مدير مركز تقييم الكفاءة المهنية لصناعة الخفيفة التابع للمجلس الوطني للصناعة الخفيفة في الصين، المجلس الوطني للصناعة الخفيفة في الصين ومركز تقييم الكفاءة المهنية لصناعة الخفيفة في الاجتماع وألقت خطابًا. وقالت إن تشانغ تشونغ هه، رئيس المجلس الوطني للصناعة الخفيفة في الصين، يولي أهمية كبيرة لعمل تنمية المواهب الماهرة ويطلب الالتزام الصارم بالسياسات ذات الصلة الصادرة عن وزارة الموارد البشرية والضمان الاجتماعي (وزارة الموارد البشرية)، وتوجيه جمعيات صناعة الخفيفة لتعزيز الجهود بنشاط لإكمال خطة العمل الثلاثية لوضع المعايير المهنية الوطنية التي أصدرها مركز تقييم المهارات المهنية التابع لوزارة الموارد البشرية في الوقت المحدد وبالجودة والكم المطلوبين. وأكدت أن المعايير المهنية الوطنية هي مرجع أساسي لتنمية المواهب الماهرة؛ حيث يُعدّ فريق القوى العاملة من المواهب الماهرة دعماً حاسماً لاستراتيجية بناء دولة قوية عبر المواهب، ويلعب دوراً هاماً في دفع التنمية الاقتصادية عالية الجودة. تولي الحزب والدولة أهمية كبيرة لعمل تنمية المواهب الماهرة، بينما تُشكّل المعايير المهنية شرطاً مسبقاً ودعماً أساسياً لعمل التقييم والتدريب الفعّال. وأعربت عن ثقتها بأنّه تحت إرشاد مركز تقييم المهارات المهنية التابع لوزارة الموارد البشرية وبالتنسيق الشامل لمركز تقييم الكفاءة المهنية لصناعة الخفيفة، وبجهود جميع الخبراء المشتركة، سيتم إنجاز وضع هذه المعيار بكفاءة عالية ومستوى رفيع، مما سيُساهم بمساهمة جديدة وكبيرة في التدريب المهني والتعليمي لصناعة الإضاءة، وتقييم المواهب الماهرة، ورفع كفاءة العاملين، وتعزيز التنمية عالية الجودة للصناعة.
نائب رئيس رابطة صناعة الإضاءة الصينية
ليو شينغبينغ
رئيسة جمعية CALI، ليو شينغبينغ، ترأست الاجتماع وألقت خطابًا. قدمت عرضًا مفاده أنه تحت إرشاد ودعم مركز التوجيه لتقييم المهارات المهنية التابع لوزارة الموارد البشرية والضمان الاجتماعي ومجلس الصناعة الخفيفة الوطني الصيني، شاركت الجمعية الصينية لصناعة الإضاءة في مراجعة "دليل تصنيف الوظائف لجمهورية الصين الشعبية" (الإصدار 2015)، ونجحت في إضافة ثلاث وظائف ذات صلة بالإضاءة: مصمم وحدات إضاءة، وصانع وحدات إضاءة، وصانع مصادر ضوء كهربائية. على مدى سنوات عديدة، قامت بنشاط بأعمال مثل تقديم الطلبات، والدراسات الاستقصائية، وصياغة المعايير لهذه الوظائف. وأشارت إلى أن اجتماع المراجعة الأولية الذي عُقد اليوم للمعيارين الوطنيين لمهارات العمل "مصمم وحدات إضاءة" و"صانع وحدات إضاءة" مهم للغاية. إنه يحمل أهمية أساسية كبيرة للمرحلة التالية من الموافقة النهائية على المعيارين، وكذلك لأعمال التدريب والتقييم وإصدار الشهادات لهاتين الفئتين الرئيسيتين من الوظائف. أملت أن يقوم اجتماع المراجعة الأولية اليوم، وفقًا لمتطلبات "اللوائح الفنية لصياغة المعايير الوطنية لمهارات العمل"، بإجراء هذه المراجعة الأولية بعناية لتحقيق النتائج المتوقعة.
بناءً على توصية الخبراء، تم تعيين البروفيسور تانغ لين تاو من أكاديمية الفنون والتصميم في جامعة تشينغهوا كرئيس لمجموعة خبراء المراجعة وأدار عملية المراجعة. مثل وانغ زوهو، الأمين العام للجمعية الصينية لهندسة الإضاءة، فريق الصياحة لتقديم الأهمية السياقية وحالة المعيارين المهنيين، "مصمم وحدات إضاءة" و "صانع وحدات إضاءة"، من أربعة جوانب: حالة الصناعة، نظرة عامة مهنية، عملية التجميع، ومحتوى المعيار. ناقش الخبراء الحاضرون المعيارين معًا بندًا بنودًا. اتفق مجموعة الخبراء بالإجماع أن المحتوى الأولي لكل من "مصمم وحدات إضاءة" و "صانع وحدات إضاءة" شامل بشكل أساسي، وتصنيف المستويات المهنية معقول بشكل أساسي؛ يُنصح فريق الصياحة بالاعتماد على آراء الخبراء، مع مراعاة التغيرات الفعلية في تطور الصناعة، بإكمال محتوى العمل في المعايير، وتبسيط متطلبات المهارات ومتطلبات المعرفة ذات الصلة في المرحلة التالية من عمل التجميع، وبعد إجراء المزيد من التعديلات والتحسينات، تقديمها إلى وزارة الموارد البشرية والضمان الاجتماعي لطلب التعليقات العامة.
المصدر: China Association of Lighting Industry（中国照明电器协会）